每年的夏季都是面試的高峰期，擁有高學(xué)歷固然重要，但對(duì)形象的管理也不能放松。面試官在面試時(shí)，首先會(huì)觀察求職者的形象，其次才是實(shí)力。當(dāng)我們?cè)诿嬖嚂r(shí)感覺(jué)有能力能夠勝任這份工作，卻遲遲沒(méi)有收到錄取通知時(shí)，很有可能是因?yàn)樾蜗笊蠜](méi)有過(guò)關(guān)，所以今天萊克伊登教你面試時(shí)應(yīng)該怎么穿。

面試時(shí)的西裝應(yīng)該怎么穿

　　一、通用穿搭

　　如果是去普通的小公司應(yīng)聘，那么我建議大家只需要穿普通的服裝即可，西裝革履反而產(chǎn)生距離感，降低通過(guò)率。如果是去大公司面試，那么你一定需要一套得體的西裝，幫助你應(yīng)對(duì)面試需求。西裝打造專(zhuān)業(yè)、自信的著裝，而不同的公司，穿西裝的要求也會(huì)不同。

面試時(shí)的西裝應(yīng)該怎么穿

　　二、看公司氛圍穿西裝

　　對(duì)西裝有著明確規(guī)定的公司，成套的西裝穿搭準(zhǔn)沒(méi)有錯(cuò)，而在一些氛圍相對(duì)沒(méi)有那么嚴(yán)格的公司，我們可以選擇更輕松舒適的穿搭，成套的西裝給人嚴(yán)肅的氣氛，而將西裝拆分開(kāi)來(lái)穿，整體的氛圍就變得輕松愉悅了不少，比如用西裝上衣搭配牛仔褲，或者西裝里面搭配針織衫、毛衣或是短袖等。

面試時(shí)的西裝應(yīng)該怎么穿

　　三、不陳舊的穿搭觀念

　　可以有個(gè)性，但是不能太特立，在一個(gè)公司中不能明顯的脫離整體氛圍的著裝，而去彰顯個(gè)人的穿搭魅力，只有在符合企業(yè)文化的形象中，通過(guò)細(xì)節(jié)的改變，整天形象魅力，才是最正確的穿搭。

面試時(shí)的西裝應(yīng)該怎么穿

　　求職時(shí)謹(jǐn)記這些搭配，準(zhǔn)不會(huì)出錯(cuò)。